Нужные люди
в нужном месте

Каждый день команда Newstaff помогает клиентам решать задачи по привлечению временного или постоянного персонала «под ключ». Мы работаем с 2016 года и за это время выросли из небольшой аутсорсинговой фирмы до крупной мультисервисной компании, которая активно развивает четыре направления – аутсорсинг, аутстаффинг, клиннинг и рекрутмент.

Мы готовы предложить комплексные кадровые решения, а также автоматизировать процессы управления персоналом и подбора рабочих рук или квалифицированных специалистов для крупнейших игроков рынка. Среди наших постоянных клиентов – сети гипермаркетов «Ашан» и «Атак», одна из крупнейших строительных компаний страны «ПИК», сеть премиальных супермаркетов «Азбука Вкуса», маркетплейс Ozon, строительная компания «Петон Констракшн», а также  десятки других организаций из разных сфер.

Мы также освоили точечный подбор сотрудников и активно развиваем IT-направление. Менеджеры отдельной структуры Newstaff-IT специализируются на поиске и выборе разработчиков, UX/UI-дизайнеров, специалистов по интеграции и многих других сотрудников. Собственные IT-разработки и опыт позволяют снижать административные и производственные расходы. Берем на себя самые трудоемкие административные функции и выплату взносов и зарплат и уплату налогов и проводим все кадровые мероприятия.

В компании Newstaff мы уверены, что наш успех напрямую связан с открытостью, инновациями и профессионализмом — ценностями, которые лежат в основе нашей работы. Мы стремимся к созданию честной и прозрачной коммуникации, активно внедряем новые технологии и поддерживаем каждого сотрудника на пути профессионального роста.

Наша команда — это сообщество единомышленников, объединенных общей целью — развивать трудовые отношения, повышать культуру и эффективность управления персоналом, а также разрабатывать новые кадровые решения. Вместе мы создаем инновации в своей отрасли и поддерживаем высокий уровень профессионализма.

Мы разработали программу развития для ключевых сотрудников, которая включает участие в образовательных курсах, мастер-классах и консультации со штатным коучем, помогающим достигать новых высот.

Каждый месяц мы выбираем «Сотрудника месяца» — тех, кто добился выдающихся результатов в своей работе и внес особый вклад в развитие компании. Мы считаем важным отмечать достижения и гордимся успехами каждого члена команды.

У нас есть собственное корпоративное медиа, дайджест, в рамках которого мы рассказываем об успехах команды, новых достижениях сотрудников и делимся примерами их выдающихся результатов. Это помогает вдохновлять коллег и повышать корпоративный дух.

Компания Newstaff активно поддерживает благотворительные программы, сотрудничает с рядом благотворительных фондов и оказывает адресную помощь нуждающимся. Мы верим, что наш успех — это не только бизнес-достижения, но и вклад в общественные инициативы, которые помогают делать мир лучше.

• Большой опыт реализованных проектов позволяет максимально эффективно решать задачи найма персонала для наших клиентов
• Полностью прозрачная компания. Входим в 15% «белых» компаний ассоциации РадоРус
• Более 3 000 человек в команде
• Высокий уровень автоматизации процессов. Экономим ваше время и сокращаем издержки
• Полностью прозрачное ценообразование, отсутствие скрытых комиссий
• Собственный отдел подбора, колл-центр
• Менеджер Newstaff находится на каждом объекте. Быстро решаем все возникающие вопросы

Аутсорсинг производственного или административного персонала – это эффективное решение для компаний, стремящихся оптимизировать бизнес-процессы без потери прибыли или производительности. Мы предлагаем индивидуальный подход и использование инструментов для вывода персонала на рабочее места без оформления в штат с Вашей стороны. Наши работники адаптируются к любому бизнесу и рабочему месту с учетом специального обучения и инструктажей. Мы гарантируем качество, оперативно реагируем на изменения, а также проектируем результат для достижения Ваших целей.

• Полностью официальное оформление по ТК РФ. Выплачиваем все страховые и пенсионные отчисления.
• Высокую заработную плату.
• Предоставляем возможность выбирать график: можно взять подработку на выходные или работать неполный день, можно сочетать с основным местом работы.
• Вовремя выплачиваем зарплату. Без задержек, 2 раза в месяц.
• Работа рядом с домом. Много объектов в средней полосе России и в Подмосковье.
• Оплачиваем форму, питание, проживание и проезд к месту работы. Условия уточняйте у менеджера.

Рекрутмент сотрудников от Newstaff – это ответственный подход к подбору персонала с учетом особенностей Вашего бизнеса. Мы найдем кандидатов быстро для решения любых производственных задач. Особым спросом пользуется IT-направление рекрутмента. Мы подбираем разработчиков, а также UX-дизайнеров на основании потребностей и особенностей проекта. Мы также готовы подобрать линейный персонал, специалистов в сфере строительства, логистики, юриспруденции, финансовой отрасли и многих других сотрудников.