Подбор Golang разработчиков для вашего бизнеса

Гарантия замены в течение 3 месяцев
Оплата ТОЛЬКО после оформления кандидата в штат заказчика
Лучшие специалисты, точно в срок!

Golang – это современный язык программирования, который стал распространяться среди разработчиков с 2009 года. Специалисты ценят его за простоту и надежность, а также возможность быстро «написать» эффектный сайт, например, лендинг или веб-ресурс с простой архитектурой. Таким образом, спрос на Golang-разработчиков вырос среди многих IT-компаний. Если Ван нужен такой специалист, то поиск Go-программиста выполнит IT-подразделение рекрутинговой компании Newstaff. Мы работаем с четким соблюдением сроков, что позволяет быстро комплектовать штат больших и маленьких компаний в полном соответствии с требованиями вакансии.

Доверьте подбор IT-специалистов Newstaff — найдем квалифицированных сотрудников для вашего бизнеса быстро и эффективно.<br><br><i>Иван Крымов, <br>Руководитель направления</i><br>

Доверьте подбор IT-специалистов Newstaff — найдем квалифицированных сотрудников для вашего бизнеса быстро и эффективно.

Иван Крымов,
Руководитель направления

+7 (495) 129-0072

Обязанности GO-программиста

По сути, это инженеры-программисты, которые разрабатывают приложения с использованием языка Go (Golang). Разработчики Go – одни из востребованных специалистов наряду с программистами, владеющими другими инструментами создания сайтов. Язык Go позволяет создать чистый, эффективный код для крупномасштабных проектов. Даже при возникновении багов найти их и исправить – довольно легко.

Поиск Golang-разработчика предполагает изучение резюме и отбор кандидатов на основании имеющихся навыков:

Умение работать в команде и взаимодействовать с дизайнерами, менеджерами, редакторами, ассистентами и заказчиком.
Соблюдение дедлайнов и высокая организованность.
Мотивация и желание завершить проект до конца.
Знание и обновление навыков в соответствии с последними тенденциями в программировании.
Навык тестирования приложения, поиска багов и умение исправлять ошибки.
Умение использовать инструменты контроля версий при разработке.

Специалист, обладающий этими навыками – высококлассный программист, который сможет работать в любой команде.

Как мы работаем?

Получение заявки и подробного ТЗ на поиск специалистов.
Изучение компании-заказчика. Поиск и подбор кандидатов из нашей базы данных, а также других источников.
Оценка уровня знаний, навыков кандидатов, а также из готовность стать частью корпоративной культуры в компании.
Представление подходящих соискателей.
Организация интервью между специалистом и заказчиком. Личная оценка кандидатов.
Рекомендации и выбор лучшего кандидата.
Подготовка специалиста к испытательному сроку.
Оценка его деятельности и обратная связь с компанией.

Поиск Go-разработчика в Newstaff

Подобрать персонал самостоятельно не всегда возможно из-за нехватки времени или ресурсов. Компания Newstaff возьмет на себя всю рекрутинговую работу, предоставив услугу «под ключ». Что мы предлагаем? Поиск нескольких претендентов на основании условий в вакансии. Вам останется выбрать наиболее подходящего специалиста, а также встретиться с ним для очного интервью.

Почему нам доверяют подбор IT-специалистов?

Мы ищем лучших кандидатов из большого выбора резюме, чтобы закрыть потребность Вашего бизнеса в хорошем специалисте.
Решаем любые задачи во время поиска – анализируем, изучаем, предлагаем решения. Управляем
Решаем любые задачи во время поиска – анализируем, изучаем, предлагаем решения. Управляем
Гарантия, предполагающая замену кандидата во время испытательного срока. Мы привлечем нового специалиста, если предыдущий не устроил Вас по какой-то причине.
Вы оплачиваете результат. Полный расчет происходит после вывода специалиста на рабочее место. Плата за результат
Работаем быстро. Средний срок закрытия вакансии – от 7 рабочих дней.

Мы сотрудничаем с заказчиками из Москвы, Московской области, а также других регионов России. Чтобы оставить заявку на поиск, заполните форму на сайте.

Почему нам доверяют подбор IT-специалистов?

Быстрый поиск кандидатов. Средний срок работы – от семи дней. За это время мы проанализируем большую базу с резюме и предоставим лучших соискателей.
Замена специалиста, если Вас не устроили его знания/навыки или он не вписывается в корпоративную культуру.
Анализируем большое количество информации о кандидате, включая опыт работы и навыки.
Применяем цифровые технологии для поиска кандидатов.
Наши менеджеры имеют большой опыт работы с IT-персоналом.

Быстро обрабатываем заявки. Наш специалист свяжется с Вами в течение нескольких часов.
Выбор из большой внутренней базы резюме, а также открытых источников.